2023年醫(yī)院校園招聘美團2023年校園招聘

來源：好上學 ??時間：2024-07-07

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2023年醫(yī)院校園招聘美團2023年校園招聘

2023年青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位校園招聘簡...

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等文件要求以及省、市有關規(guī)定，結合工作需要，2023年青島市衛(wèi)生健康委員會直屬18家事業(yè)單位面向全國公開招聘1430名應屆高校畢業(yè)生，具體崗位及條件詳見附件《2023年青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位校園招聘崗位匯總表》。
一、招聘范圍
主要面向2023年應屆高校畢業(yè)生。
國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)(2021屆、2022屆)未落實過工作單位的高校畢業(yè)生(含在國(境)外教學科研機構學習，與國(境)內(nèi)高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員)，其檔案仍保留在原畢業(yè)學校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，也可以報考。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國*領導和社會主義制度;
(三)年齡應在35周歲以下(1987年1月9日以后出生);
(四)具有良好的品行;
(五)具有適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
(六)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
(七)具備招聘崗位所需的其他條件;
(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、報名及初選
采取網(wǎng)上預報名、現(xiàn)場報名、初選、考試的方法進行。
報名時間：簡章發(fā)布之日起到2023年6月30日。
根據(jù)疫情防控要求，結合崗位報名情況，適時啟動考試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2023年6月30日。
掃描下方二維碼，登陸“2023年青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位校園招聘”報名系統(tǒng)，注冊、如實填寫相關個人信息。
請仔細查看相關職位要求，確認符合崗位條件后再進行網(wǎng)上預報名。
應聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位以及其他資格條件等信息需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。
招聘單位的咨詢*可以通過附件《崗位匯總表》查詢。
網(wǎng)上預報名每人限報一個崗位，請慎重選擇。
預報名成功后，應聘人員還需根據(jù)校園招聘的各招聘單位行程，就近到招聘現(xiàn)場提交個人紙質(zhì)簡歷參加初選(校園招聘行程等信息將另行通知公告，可通過報名系統(tǒng)、“青島市衛(wèi)生健康人才發(fā)展中心”微信公眾號或各招聘單位微信公眾號查看相關通知)。
各招聘單位負責對應聘人員進行初選，初選通過人員發(fā)放考試通知，未通過初選人員可以改報其他招聘單位。
初選結束后，如最終確定的通過初選人數(shù)達不到1：3的招聘比例，按照比例取消或核減招聘計劃。
博士和緊缺急需崗位無報名比例要求，按實際通過初選人數(shù)確定。
應聘人員須對提供信息的真實性負責，如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實，將取消應聘資格。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。
2023屆高校畢業(yè)生的學歷證和學位證均須在2023年7月31日前取得;住院醫(yī)師規(guī)范化培訓在培人員應按規(guī)定的結業(yè)時間如期取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證，否則取消聘用資格。
四、考試
考試主要測評應聘人員的綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識應用等要素。
博士和緊缺急需專業(yè)采取現(xiàn)場考核的方式;其他人員采取專業(yè)測試+筆試方式。
對通過初選的博士和緊缺急需專業(yè)崗位人員，由招聘單位確定在當?shù)鼗蚧厍喱F(xiàn)場考核。
對通過初選的其他崗位人員，回青進行專業(yè)測試+筆試。
專業(yè)測試設定最低合格分數(shù)線為60分。
專業(yè)測試后，按1：3比例確定進入筆試范圍人選;不足1：3比例的，按實有人數(shù)確定。
具體考試事宜詳見各招聘單位網(wǎng)站。
博士和緊缺急需專業(yè)崗位，考核成績即為考試總成績。
其他崗位按照專業(yè)測試成績和筆試成績分別占60%和40%的比例加權計算考試總成績。
考試成績均采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
五、考察體檢
根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1：1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，等額組織考察體檢。
進入考察體檢范圍人員的考試總成績不得低于60分。
同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按專業(yè)測試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選;如專業(yè)測試成績也相同，可采取加試的方式確定。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
同時按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。
對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。
體檢應在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。
體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
六、聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由主管部門在其網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。
公示期間有異議的，主管部門按照有關規(guī)定調(diào)查處理，作出結論。
公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結果影響聘用的，可從進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補，并進行公示。
公示期滿后不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按照管理權限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。
對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
符合聘用條件的公立醫(yī)院人員，根據(jù)《關于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)和《關于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》(魯辦發(fā)〔2018〕18號)等相關文件規(guī)定進行管理。
符合聘用條件的事業(yè)單位人員，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。
受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。
聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關規(guī)定執(zhí)行。
七、紀律
招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關規(guī)定嚴肅處理。
對招聘工作存在不誠信情形的應聘人員，記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案。
擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次報考我市事業(yè)單位的資格。
八、有關說明
1.應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
2.招聘簡章及公示信息在青島市衛(wèi)生健康委員會官方網(wǎng)站(/)首頁“公告公示”欄目予以公布。
其他信息在各招聘單位官方網(wǎng)站上予以公布。
3.根據(jù)《關于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號)文件精神，“面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待”。
4.各招聘單位咨詢*詳見需求計劃表。
政策
市衛(wèi)生健康委監(jiān)督*：0532-85912521
請在工作時間段(工作日上午9：00-11：30，下午1：30-4：30)撥打以上*。
2023年1月9日
附件：2023年青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位校園招聘崗位匯總表.xlsx

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2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)...

為進一步加大醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才引進力度，拓寬選人用人渠道，不斷優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍結構。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《延安市引進培養(yǎng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的實施辦法(試行)》等有關規(guī)定，2023年延安市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)校園招聘高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才62名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、校園招聘崗位及人數(shù)
本次延安市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才校園招聘62名，其中：延安市人民醫(yī)院30名、延安市中醫(yī)醫(yī)院15名、延安市第二人民醫(yī)院2名、延安市第三人民醫(yī)院6名、延安市第四人民醫(yī)院5名、黃龍縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)4名。
二、校園招聘范圍及條件
(一)招聘范圍
高等院校2023年應屆畢業(yè)碩士研究生及以上學歷人員。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1987年2月20日至2005年2月19日期間出生);
4.具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。
其中，學歷為國家教育行政主管部門認可的碩士研究生及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生專業(yè)目錄為準。
畢業(yè)證、學位證以及招聘崗位所要求的證書須于2023年9月30日前取得;
5.適應招聘崗位要求的身體條件;
6.具備招聘崗位所需的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件以《2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)療衛(wèi)生類校園招聘崗位表》(以下簡稱《崗位表》)的要求為準。
(三)不符合報名應聘的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;
2.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應屆畢業(yè)生，以及在讀的非2023年應屆畢業(yè)生用以往取得學歷報名的;
4.機關事業(yè)單位在編人員;特崗教師、特崗全科醫(yī)生、“三支一扶”人員在服務期內(nèi)的;
5.失信被執(zhí)行人員;
6.事業(yè)單位人事管理需要回避的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定其他不符合本次招聘要求的。
三、校園招聘程序
本次校園招聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名及資格審查、考試簽約、體檢、考察、資格復審、公示、聘用等程序進行。
(一)發(fā)布公告
本次校園招聘在延安黨建網(wǎng)(/rsj.yanan.gov.cn/)、延安市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站()和相關院校網(wǎng)站發(fā)布公告。
(二)報名與資格審查
本次報名采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格初審的方式進行，由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局組織實施，應聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)資格審查通過的應聘人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
1.北京中醫(yī)藥大學招聘會
時間：2023年2月22日
地點：北京中醫(yī)藥大學良鄉(xiāng)校區(qū)東院學生活動中心4層
2.華中科技大學同濟醫(yī)學院
時間：2023年3月19日
地點：華中科技大學同濟醫(yī)學院學生禮堂(杏林園學生食堂3樓)
3.西安交通大學招聘會
時間：2023年3月25日
地點：西安交通大學雁塔校區(qū)生活區(qū)(朱雀大街102號)體育場
4.延安大學招聘會
時間：2023年4月7日
地點：延安大學新城校區(qū)(延安市寶塔區(qū)公學北路)
(三)考試與簽約
考試和簽約由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局組織實施。
招聘計劃與報名人數(shù)比例大于1:3的崗位先筆試再面試;招聘計劃與報名人數(shù)比例小于等于1:3的崗位可直接進行面試。
通過資格審查的應聘人員安排考試，具體考試時間和地點另行通知。
根據(jù)最終成績排名，按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定為進入體檢人員，并簽訂就業(yè)協(xié)議書。
簽訂就業(yè)協(xié)議書的擬聘用人員須簽訂不主動放棄體檢、考察、公示、聘用的承諾，同時也須作出若被聘用按時報到的承諾，違背承諾將記入誠信檔案，3年內(nèi)不得參加延安市各級各類事業(yè)單位公開招聘。
(四)體檢
體檢工作由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局分別組織實施。
體檢標準除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定執(zhí)行。
體檢人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內(nèi)申請復查，復查只進行一次，體檢結果以復查結果為準。
體檢費用由應聘人員承擔。
體檢不合格的，取消應聘資格。
(五)考察
考察工作由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局分別組織實施。
體檢合格人員進入考察，重點考察應聘人員思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)等方面的情況。
考察不合格的，取消應聘資格。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，必要時可通過召開座談會、個別訪談等形式進行實地考察。
(六)資格復審與公示
考察合格人員報延安市人社局進行資格復審，資格復審合格的擬聘用人員在延安市衛(wèi)健委和黃龍縣*網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。
(七)聘用
公示期滿后，由延安市人社局統(tǒng)一印發(fā)招聘結果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。
用人單位與招聘人員簽訂聘用合同，辦理相關人事手續(xù)。
新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。
按照《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定，新招聘人員試用期為1年，簽訂3年聘用合同(含試用期1年);新招聘到基層事業(yè)單位工作人員的最低服務年限為5年(含試用期1年)，基層服務期內(nèi)不得調(diào)動或參加其他單位招(選)聘(考)。
試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、人才待遇
1.聘用人員工資待遇按照事業(yè)單位正式在編工作人員相關規(guī)定執(zhí)行。
2.聘用到縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作的碩士研究生和博士研究生，簽訂至少5年事業(yè)單位聘用合同，碩士研究生按年度給予2萬元生活補貼，博士研究生按年度給予3萬元生活補貼。
3.聘用到市級事業(yè)單位工作的碩士研究生和博士研究生，簽訂至少3年事業(yè)單位聘用合同，碩士研究生按年度給予2萬元生活補貼，博士研究生按年度給予3萬元生活補貼。
4.聘用人員試用期為1年，試用期滿考核和聘期內(nèi)年度考核按照相關規(guī)定進行考核，試用期滿考核和聘期內(nèi)年度考核合格的予以兌現(xiàn)相關待遇。
5.聘用人員在申報和聘用專業(yè)技術職務任職資格評審時，5年內(nèi)不受空缺崗位限制。
6.聘用人員配偶在機關事業(yè)單位且符合調(diào)配政策的，可在我市進行對口安置;配偶在非機關事業(yè)單位且本人愿意到我市工作的，優(yōu)先推薦就業(yè)崗位。
7.聘用人員在聘期內(nèi)不得申請解聘或調(diào)離，不得參加其他單位招聘(考)，確因特殊原因提出解除聘用合同的必須退還相關補貼。
五、工作紀律
為確保本次校園招聘工作公平、公正，各縣事業(yè)單位人事綜合管理部門、事業(yè)單位主管部門和事業(yè)單位，以及所有參與校園招聘的工作人員要嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
應聘人員在現(xiàn)場報名、資格審查、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。
對招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
六、重要提示
1.應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入面試環(huán)節(jié)的，將對該應聘人員的成績按無效處理。
對應聘人員既有報名時的資格審查，也有包括考察、資格復審、公示及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，資格審查貫穿于招聘工作全過程。
2.本次招聘不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。
目前社會上出現(xiàn)的假借“延安市事業(yè)單位公開招聘考試命題組”“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘無關。
敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
3.本次公開招聘體檢、考察和公示等后續(xù)規(guī)定時間、地點及有關事項將在延安市衛(wèi)健委和黃龍縣*網(wǎng)站發(fā)布，請應聘人員根據(jù)報考崗位隨時關注招聘相關網(wǎng)站發(fā)布的信息。
4.應聘人員報名時須真實填寫本人有效的*號碼，以便在后續(xù)工作中能及時聯(lián)系本人。
因應聘人員所留*號碼錯誤、停機、限制呼叫、無法接通等與應聘人員無法取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自行負責。
聯(lián)系方式：
延安市衛(wèi)健委：0911-7090867
聯(lián)系人：郭鵬 17791152600
延安市人民醫(yī)院：0911-28880266
聯(lián)系人：張家瑋 13991781111
延安市中醫(yī)醫(yī)院：0911-2183817
聯(lián)系人：王棟 15709117707
延安市第二人民醫(yī)院：0911-2660211
聯(lián)系人：白林霞 15909222870
延安市第三人民醫(yī)院：0911-8051012
聯(lián)系人：李夏波 18109111920
延安市第四人民醫(yī)院：0911-8068989
聯(lián)系人：曹寧 13891120080
黃龍縣人社局：0911-5621003
聯(lián)系人：賀佳宇 18091134326
黃龍縣衛(wèi)健局：0911-3313186
聯(lián)系人：馮官義 13891117080
附件：
1.2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)療衛(wèi)生類校園招聘崗位表
2.2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才校園招聘報名表
2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才
醫(yī)療衛(wèi)生類校園招聘小組
2023年2月21日

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2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進通告? - ...

為深入貫徹落實《*天門市委、天門市人民*關于激勵人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》(天發(fā)〔2022〕4號)精神，加強高層次衛(wèi)生專業(yè)技術人才隊伍建設，根據(jù)天門市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)天門市編委批準，現(xiàn)面向社會公開引進醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人才。
現(xiàn)將有關事項通告如下：
一、引進計劃及崗位
2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位計劃引進人才134人，各單位具體引進計劃及崗位附后(附件1)。
二、引進條件及對象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策;
2.遵紀守法，品行端正;
3.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
4.具備崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務能力;
5.具備崗位所需的專業(yè)、學歷學位、年齡等其他條件(詳見《2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進崗位表》)(附件1)。
(二)引進對象及條件要求
面向所有符合崗位條件的應屆、往屆高校畢業(yè)生。
招聘崗位所要求的年齡條件均按周年計算。
(如某崗位年齡要求30周歲及以下，即為1992年1月1日及以后出生，要求35周歲及以下，則應為1987年1月1日及以后出生，以此類推)。
(三)有下列情況之一的不能引進
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.現(xiàn)役軍人;
4.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關規(guī)定應當回避的人員;
5.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、引進程序
(一)報名
1.報名方式：采取線上報名和現(xiàn)場報名(校園招聘)相結合的方式進行。
每名應聘人員只能應聘一個崗位。
2.報名時間：從通告發(fā)布之日起至2023年8月31日。
3.報名所需資料
(1)《報名表》(附件2);
(2)《誠信承諾書》(附件3);
(3)本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書;
(4)學歷證書電子注冊備案表(2023屆應屆畢業(yè)生尚未取
得畢業(yè)證書的須提供學籍在線驗證報告)，查詢地址：(xlcx/index.jsp);
(5)學位證書查驗證明或?qū)W位查詢網(wǎng)站的學位信息截圖，查詢網(wǎng)址：();
(6)其他榮譽證書、證明材料。
應聘人員將上述資料的電子掃描件打包發(fā)送至引進單位的電子郵箱(《報名表》和《誠信承諾書》要打印出來簽字后再掃描成電子文檔)。
報名咨詢*及電子郵箱如下：
天門市第一人民醫(yī)院人力資源部(0728-5237406)，tmsyyrsk@126.com;
天門市中醫(yī)醫(yī)院人事科(0728-5289253)，517512539@*.com;
天門市婦幼保健院辦公室(0728-5222213)，276089158@*.com;
天門市疾病預防控制中心政工科(0728-5343071)，136578832@*.com;
天門市衛(wèi)生計生綜合監(jiān)督執(zhí)法局辦公室(0728-5221880)，944866725@*.com;
天門市皮膚病防治所辦公室(0728-5330333)，497808204@*.com;
天門市口腔醫(yī)院辦公室(0728-5231981)，45801560@*.com;
天門市第二人民醫(yī)院辦公室(0728-4711274)，309631121@*.com;
天門市麻洋鎮(zhèn)衛(wèi)生院辦公室(0728-4501058)，421027402@*.com。
(二)資格審查
引進單位和主管部門負責審查應聘人員的報名資料，嚴格把關，不得隨意放寬招聘崗位條件。
通過資格審查的應聘人員由引進單位負責通知考生本人，按規(guī)定參加考試、考核。
應聘人員應如實填寫有關信息，誠信報考，對填報信息的真實性、準確性負責，如應聘人員資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由應聘人員本人承擔。
對偽造證件、材料、填報內(nèi)容虛假等騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消報名或聘用資格。
(三)考試考核
各引進單位自行制定考試考核方案(考試考核形式由各引進單位根據(jù)實際需要確定。
筆試、面試最低合格分數(shù)線均為60分)，各引進單位考試考核方案須報天門市衛(wèi)健委核準備案，考試考核工作由引進單位具體實施，天門市衛(wèi)健委參與監(jiān)督和指導。
(四)體檢
根據(jù)引進崗位計劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選，天門市衛(wèi)健委確定體檢醫(yī)院，各引進單位負責具體組織實施。
(五)考察
體檢合格后，由引進單位統(tǒng)一組織考察，被考察對象要積極配合，主要考察擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時對考察對象的資格條件進行復查。
考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查實的情形，將取消聘用資格。
(六)公示
主管部門及各引才單位對擬聘人員資格審查的真實性、準確性負責。
各引才單位將體檢、考察合格的擬聘人員資料報天門市衛(wèi)健委審核，審核無誤后，由天門市衛(wèi)健委統(tǒng)一對審核通過人員，在天門市人民*網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。
(七)聘用
經(jīng)公示無異議后，天門市衛(wèi)健委將聘用意見報天門市人社局備案，并按事業(yè)單位人事管理相關規(guī)定辦理入編聘用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，明確最低服務年限5年。
被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知7日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。
(八)待遇
聘用人員納入事業(yè)編制，除享受醫(yī)療衛(wèi)生單位的各項待遇外，還可根據(jù)不同的人才類別享受天門市人才引進相關政策。
四、其他事項
本通告適用于本次衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進，由天門市衛(wèi)健委負責解釋。
附件：
1.2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進崗位表
2.2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進報名表
3.2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進誠信承諾書
天門市衛(wèi)生健康委員會
2023年2月1日
附件下載：
附件1：2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進崗位表.xls
附件2：2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進報名表.doc
附件3：2023年天門市衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人才引進誠信承諾書.doc

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