今年已經(jīng)32歲了還要不要提升學歷？

提升學歷的事情很重要，這將會成為我們改變自己境遇的一大方式，年少時沒能把握好機會或者因為某些特殊原因在校園提升自己，現(xiàn)在三十多歲了還有必要提升學歷嗎？下面小編將為你解答，具體如下：

已經(jīng)32歲了提升學歷有什么用？

有的人可能會認為能力比文憑更重要，但是，在你還沒有足夠精彩的職業(yè)履歷之前，又從何能看出你的能力如何，這時文憑就是證明你自己的重要資料，也是很多單位招聘員工比較看重的一點，最起碼一張文憑能知道你的教育背景、專業(yè)知識和學習態(tài)度。

學歷能帶給我們這些改變：

1、提高自身素質

我們?nèi)粘Ｉ钪薪?jīng)常被問到什么學歷，一般閱歷高的人都會讓人感覺有文化，雖說有學歷不等于有文化，但在日常生活中，學歷的高低往往影響決定著人的第一印象，有學歷就是知識分子，沒學歷的一般就被理解為沒文化，這說明了現(xiàn)在社會對高學歷的認可，對知識分子的尊重?，F(xiàn)在是知識經(jīng)濟時代，大多數(shù)成功人士的學歷都是挺高的，因為學歷是學習的證明，經(jīng)過學歷，能讓你不斷的積累知識，豐富自己的知識面，同時，學習能提高你的思考能力，機會都是留給有準備的人，只有不斷的學習，提高文化水平，增強競爭力，當機會來臨時，才能有十足的把握抓住。

2、優(yōu)化交際圈

物以類聚，人以群分，在當今社會，人脈是最大的財富之一。學習，提升學歷，可以提高交際圈的層次，交際圈的擴大和提升，相應的機會也就更多，這是一個良性循環(huán)，所以提升學歷真的很有必要！

3、為了職稱評定

如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤，在評定高級職稱時?？埔韵禄旧蠜]有機會，許多的單位的主管領導幾乎都是由高級職稱的人擔任的，沒有高級職稱會喪失許多當主管領導的機會，而沒有本科，又會喪失評高級職稱的機會。

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