正副處級(jí)女干部退休年齡延長(zhǎng)全國(guó)都實(shí)行了嗎

來(lái)源：好上學(xué) ??時(shí)間：2023-09-18

今天，好上學(xué)小編為大家?guī)Я苏碧幖?jí)女干部退休年齡延長(zhǎng)全國(guó)都實(shí)行了嗎，希望能幫助到廣大考生和家長(zhǎng)，一起來(lái)看看吧！
正副處級(jí)女干部退休年齡延長(zhǎng)全國(guó)都實(shí)行了嗎

機(jī)關(guān)事業(yè)單位的正副處級(jí)和高級(jí)職稱的女干部都一律周歲退休嗎

正副處級(jí)女干部退休年齡延長(zhǎng)全國(guó)都實(shí)行了嗎

是的，前一陣已經(jīng)發(fā)出通知，自2019.03開始，全國(guó)范圍內(nèi)副處級(jí)以上女干部退休年齡明確為60周歲

副處級(jí)退休年齡

一、處級(jí)干部退休年齡規(guī)定1、處級(jí)干部退休年齡規(guī)定如下：（1）男干部的法定退休年齡一般是60周歲；（2）女干部一般是55周歲，如果達(dá)到副處級(jí)（四級(jí)調(diào)研員、副高級(jí)職稱）以上，則是60周歲；（3）干部的職務(wù)、職稱達(dá)到一定層級(jí)之后，法定退休年齡可以推遲；（4）因病致殘的規(guī)定和職工一樣，有醫(yī)院證明、經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，提前退休，男干部是50周歲，女干部是45周歲；二、二.副處級(jí)退休金每月三、從整體來(lái)說(shuō)，公務(wù)員退休金替代率仍然達(dá)到80%~100% ，也說(shuō)退休工資是在職工資的80%~100%之間，這意味著如果一個(gè)副處級(jí)崗位在職工資是1萬(wàn)塊錢，那么他的退休金差不多是在8000塊錢到1萬(wàn)塊錢之間。四、法律依據(jù)：《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休：五、（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；六、（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；七、（三）因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。八、干部退休以后，每月按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給退休費(fèi)，直至去世為止。

我國(guó)正副處級(jí)女干部退休年齡延至60周是真的嗎

中央人事部，勞動(dòng)與社會(huì)保障部等三部會(huì)聯(lián)合出來(lái)的文件，正付處級(jí)行政事業(yè)大型國(guó)企高職女的退休延遲到六十周歲

副處級(jí)干部退休年齡

法律分析：根據(jù)現(xiàn)行的退休制度，副處級(jí)干部的退休年齡男的為60周歲，女的為55周歲。法律依據(jù)：《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；（三）因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。干部退休以后，每月按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給退休費(fèi)，直至去世為止。符合本條（一）項(xiàng)或（二）項(xiàng)條件，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之九十發(fā)給。解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之八十發(fā)給。中華人民共和國(guó)成立以后參加革命工作，工作年限滿二十年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之七十五發(fā)給；工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之七十發(fā)給；工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之六十發(fā)給。退休費(fèi)低于二十五元的，按二十五元發(fā)給。因工致殘退休，飲食起居需要人扶助的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之九十發(fā)給，還可以根據(jù)實(shí)際情況發(fā)給一定數(shù)額的護(hù)理費(fèi)，護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，一般不得超過(guò)一個(gè)普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之八十發(fā)給。同時(shí)具備兩項(xiàng)以上的退休條件，應(yīng)當(dāng)按最高的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。退休費(fèi)低于三十五元的，按三十五元發(fā)給。離休和退休的干部去世后，其喪事處理、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)，應(yīng)當(dāng)與在職去世的干部一樣。

職級(jí)并行的女副處職級(jí)多大退休

作為“相應(yīng)職務(wù)層次”的副處級(jí)女干部，年泄60歲退休。

可以延長(zhǎng)到60歲。

去年國(guó)家發(fā)文規(guī)定機(jī)關(guān)事業(yè)單位正副處級(jí)和具有高職稱的女干部延長(zhǎng)至6o歲退休！職級(jí)并行也如此。

副處級(jí)女性退休年齡

法律分析：副處級(jí)女性退休年齡一般為不超過(guò)60歲。法律依據(jù)：《*中央關(guān)于建立老干部退休制度的決定》第三條老干部離休退休和退居二線的制度，是保障黨和國(guó)家政治生活正常進(jìn)行和健全發(fā)展的一項(xiàng)極其重要的制度，必須立即著手有系統(tǒng)地建立和健全起來(lái)，使之經(jīng)?；?，并且嚴(yán)格地加以實(shí)行。不同國(guó)家和社會(huì)各有自己的退休制度，這些制度不可避免地各有自己的特殊性。我們的老干部離休退休和退居二線的制度，當(dāng)然也必須從我黨我國(guó)的實(shí)際情況出發(fā)，從廣大老干部的實(shí)際情況出發(fā)。只有這樣，才能真正做到合情合理，使退下來(lái)的老同志各得其所，才能有利于新老合作，鞏固和發(fā)展安定團(tuán)結(jié)的政治局面，才能強(qiáng)有力地促進(jìn)我們的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)。老干部離休退休年齡的界限，考慮到當(dāng)前干部的實(shí)際狀況和接替條件，應(yīng)當(dāng)規(guī)定：擔(dān)任中央、國(guó)家機(jī)關(guān)部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)，省、市、自治區(qū)黨委第一書記、書記、省*省長(zhǎng)、副省長(zhǎng)，以及省、市、自治區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)和法院、檢察院主要負(fù)責(zé)干部的，正職一般不超過(guò)65歲，副職一般不超過(guò)60歲。擔(dān)任司局長(zhǎng)一級(jí)的干部，一般不超過(guò)60歲。當(dāng)然，個(gè)別未到離休退休年齡，但因身體不好，難以堅(jiān)持正常工作的，經(jīng)過(guò)組織批準(zhǔn)，可以提前離休退休。另一方面，個(gè)別雖已達(dá)到離休退休年齡，但因工作確實(shí)需要，身體又可堅(jiān)持正常工作的，經(jīng)過(guò)組織批準(zhǔn)，也可以在一定時(shí)間內(nèi)暫不離休退休，繼續(xù)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。退居二線，包括當(dāng)顧問(wèn)和榮譽(yù)職務(wù)，不屬于離休退休。那些身體還好、又有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)、但因年齡或名額限制不宜領(lǐng)導(dǎo)班子的老干部，可以安排擔(dān)任負(fù)有一定職責(zé)的顧問(wèn)，或從事某一方面的調(diào)查研究、參謀咨詢的工作。那些為黨的事業(yè)作出重大貢獻(xiàn)、威望比較高、但是堅(jiān)持正常領(lǐng)導(dǎo)工作[包括當(dāng)顧問(wèn)]有困難的老干部，可以安排適當(dāng)?shù)臉s譽(yù)職務(wù)。擔(dān)任顧問(wèn)和榮譽(yù)職務(wù)不宜重疊，原則上一人一職。至于擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的著名專家、學(xué)者和文藝家，如果年事已高，則應(yīng)當(dāng)大力支持他們把寶貴的時(shí)間和精力集中用于研究和著述，為他們配備必要的助手和提供較好的工作條件，也可以讓他們擔(dān)任某些榮譽(yù)職務(wù)，除有特殊情況者，一般不必再?gòu)氖滦姓I(lǐng)導(dǎo)工作。除了上述原則規(guī)定之外，中央認(rèn)為，還應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)指出，在黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人中，需要保留少量超過(guò)離休退休年齡界限的老革命家。特別是在當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的歷史條件下，我們這樣一個(gè)大國(guó)，更需要有若干位經(jīng)驗(yàn)豐富、德高望重，能夠深謀遠(yuǎn)慮、統(tǒng)籌全局，而且精力尚能工作的老同志，留在黨和國(guó)家的中樞領(lǐng)導(dǎo)崗位上。全局的需要，是保持國(guó)內(nèi)安定團(tuán)結(jié)和正確處理國(guó)際關(guān)系的需要，是完全符合黨和人民根本利益的。

所有機(jī)關(guān)事業(yè)單位的正副處級(jí)和高級(jí)職稱的女干部都一律周歲退休嗎

屬于高級(jí)職稱。

你好，很高興回答您的問(wèn)題。這不是硬性規(guī)定。退休條件里面有這個(gè)特別說(shuō)明特別說(shuō)明：一是凡達(dá)到退休年齡的干部除按規(guī)定延長(zhǎng)退休年齡或留任者外，都應(yīng)及時(shí)辦理退休手續(xù)，不需本人提出申請(qǐng);二是出生日期是客觀存在的自然情況，不得隨意更改，如干部檔案和戶口檔案不一致的，以其中最先記載的日期為依據(jù)。所以不是非得退休的。若幫到請(qǐng)采納，謝謝

不是。女干部身份的職工到60周歲退休不是“一刀切”的，其中既有單位的安排，也參考個(gè)人的意愿。政策規(guī)定，為充分發(fā)揮女領(lǐng)導(dǎo)干部和女性專業(yè)技術(shù)人員的作用，黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體中的正、副縣處級(jí)及相應(yīng)職務(wù)層次的女干部，事業(yè)單位中擔(dān)任黨務(wù)、行政管理工作的相當(dāng)于正、副處級(jí)的女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，年滿六十周歲退休。上述女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員如本人申請(qǐng)，可以在年滿五十五周歲時(shí)自愿退休。

不

經(jīng)職務(wù)職級(jí)并行調(diào)為副處級(jí)的女干部是60歲退休嗎

是。中組部和人力資源社會(huì)保障部近日聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位縣處級(jí)女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問(wèn)題的通知》指出，為充分發(fā)揮女領(lǐng)導(dǎo) 干部和女性專業(yè)技術(shù)人員的作用，黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體中的正、副縣（處）級(jí)及相應(yīng)職務(wù)層次的女干部，事業(yè)單位中擔(dān)任黨務(wù)、行政管理工作的相當(dāng)于正、副處級(jí)的女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，年滿60周歲退休。該通知于今年3月1日起實(shí)行，3月1日前退休不再追溯。

您好，肯定是。中組部和人力資源社會(huì)保障部近日聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位縣處級(jí)女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問(wèn)題的通知》指出，為充分發(fā)揮女領(lǐng)導(dǎo) 干部和女性專業(yè)技術(shù)人員的作用，黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體中的正、副縣（處）級(jí)及相應(yīng)職務(wù)層次的女干部，事業(yè)單位中擔(dān)任黨務(wù)、行政管理工作的相當(dāng)于正、副處級(jí)的女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，年滿60周歲退休。該通知于今年3月1日起實(shí)行，3月1日前退休不再追溯。

是60歲退休！應(yīng)部女干部屬于“相應(yīng)職務(wù)層次”的副處級(jí)女干部。請(qǐng)參閱組通字【2019】14號(hào)文件。

正副處級(jí)女干部60周歲退休是么時(shí)間執(zhí)行

黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體中的正、副處級(jí)及相應(yīng)職務(wù)層次的女干部，事業(yè)單位中擔(dān)任黨務(wù)、行政管理工作的相當(dāng)于正、副處級(jí)的女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，年滿六十周歲退休。此通知已于今年3月1日起執(zhí)行。

目前已經(jīng)執(zhí)行了

1、中組部和人力資源社會(huì)保障部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位縣處級(jí)女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問(wèn)題的通知》中要求，黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體中的正、副縣處級(jí)及相應(yīng)職務(wù)層次的女干部，事業(yè)單位中擔(dān)任黨務(wù)、行政管理工作的相當(dāng)于正、副處級(jí)的女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，年滿六十周歲退休。2、不過(guò)《通知》中也稱，上述女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員如本人申請(qǐng)，可以在年滿55周歲時(shí)自愿退休。3、年滿六十周歲的少數(shù)具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，因工作需要延長(zhǎng)退休年齡的，仍按照《國(guó)務(wù)院關(guān)于高級(jí)專家離休退休若干問(wèn)題的暫行規(guī)定》《人事部關(guān)于高級(jí)專家退(離)休有關(guān)問(wèn)題的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。已辦理退休手續(xù)的縣處級(jí)女干部和具有高級(jí)職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員，不適用該《通知》，不予追溯。

1993年中組部就發(fā)文了，但是各地執(zhí)行情況不一樣，上海有一段時(shí)間發(fā)文停止適用，最近又進(jìn)一步明確了

正副處級(jí)女干部退休年齡延至60周歲屬實(shí)嗎

請(qǐng)勿聽信謠言。還沒(méi)有實(shí)施推遲的具體政策，不會(huì)太快實(shí)施。退休年齡按以前的規(guī)定，女工人50歲，女公務(wù)員（或檔案里為干部身份的國(guó)企人員等）55歲。有失去勞動(dòng)能力的傷病或從事輻射等有害作業(yè)的，可以提前5年退休。反對(duì)節(jié)奏太快。要慢慢延遲。建議：2020年起，原來(lái)50歲退休的每五年提高一歲，原來(lái)55歲退休的每10年提高一歲。2020年 50 552025年 51 2030年 52 562035年 53 2040年 54 572045年 55 2050年 56 582055年 57 2060年 58 592065年 59 2070年 60 602070年，實(shí)現(xiàn)所有人60歲退休。到時(shí)根據(jù)國(guó)家財(cái)力和社保基金積累，決定是否繼續(xù)增加退休年齡。