一般人被批評時，心里會不痛快。當一個人去批評另一個人時，也知道對方心里會不痛快。所以，很少有人來批評你，你也很少直接去說別人。最后結(jié)果就是，你們都不知道自己的問題在哪里，然后你們都沒有了進步。
如果是關(guān)系一般的人，你批評他就會得罪他，所以犯不上因批評對方而得罪對方。關(guān)系很鐵的人，如果被批評時還聽不懂，也會被得罪。
認為對方是關(guān)系鐵、聽得懂的人，才會直接批評對方。所以批評你的人是你生命中的貴人！
年輕的時候心高氣傲，認為自己是世界上最優(yōu)秀的人，面對他人的批評常常認為是挑釁，是找茬，是無理取鬧，很少安靜地審視自己的錯誤。
回顧一下，從小到大批評自己最多的人是誰？
是我們的父母。哪個父母不是望子成龍？
在學校批評你最多的是誰？是我們的老師。哪個老師不是希望自己的學生將來有出息？
同樣，今天那些批評你的人，也是為你好，覺得你還是個人才！
人人都愛聽肯定、表揚的話，所以才有“忠言逆耳利于行”的古訓(xùn)。對你負責任的人才會批評你；認為你“孺子可教”的人才會批評你，真心待你的人才會批評你，愿意操心勞力教你帶你幫你進步的人才會批評你……良藥苦口，這年頭真正聽到別人跟你說句心里話，別人真正為你成長與完善來批評你，是很不容易的！
所以，一旦有人批評你，你一定要珍惜。
當你拒絕的時候，一次、兩次、三次之后，就沒人會批評你了。這就是為什么在最終碰壁的時候，很多人問道：“為什么沒人早些告訴我？” 其實當初就有很多我們的親人、朋友提醒過我們，當時或許自己還暗想：“費什么話?。∵@么簡單的道理好像誰不知道似的！”當時或許自己已經(jīng)把自己“封閉”起來了，還不知道什么才叫做“夜郎自大”。
批評應(yīng)該有以下意思：
一是批判、判斷、評價，是指出優(yōu)點和缺點，評議好壞；
二是專指對缺點和錯誤提出意見。
面對批評，我們應(yīng)該高興才對，但為什么有人一遇批評就有抵觸情緒呢？
不外乎以下兩點：
一是感覺自己做得完全正確。其實，完人是沒有的，即便是一件小事，你做得也比較完美，但總不可能是最完美的。要明白，沒有最好，只有更好；況且，好的思路往往隱藏在反對意見里。因此，面對批評應(yīng)該持包容的態(tài)度，即使已經(jīng)做得很好，也要多聽取多方的意見；——“兼聽則明”
二是怕面子過不去。有人認為受到批評是丟人的事情，是傷自尊的事！我覺得這是一個誤區(qū)！其實接受不接受別人的批評，和自己的自尊沒有一點點關(guān)系；如果真的要強，真的要自尊，那就接收來自多方的聲音，既可以了解分析事情的另一些角度，又能拓寬自己的知識面，還能增強自己的判斷力！如果不改正小錯誤，由小事釀成大錯才是丟人的事。任何人都會犯錯誤，不犯錯誤的人歷來沒有，有人給予你批評指正這是件好事情。
對于那些批評和指責你的人，你的態(tài)度會是怎樣的呢？憤怒？不屑？還是反駁？
請不要這樣做！
因為能夠指出你錯誤的人恰恰最應(yīng)該感謝，因為他給你提供了一次可以改掉缺點、完善自我的寶貴機會。直面批評讓你有機會承認自己的失敗。一定要認真誠懇，也就是說，通過語言和熱情來證明，你已經(jīng)采取了你認為最好的辦法，請不要為自己辯解！批評你的人，都是關(guān)注你的人。
標簽：批評??貴人??
